Workshop allein zu Haus – Ein Interview über digitale Moderation

ALLE, ZU GAST

Meine Workshops und Trainings leben vom persönlichen Miteinander, der Interaktion und dem Austausch der Teilnehmenden. Doch statt Post-its und Flipcharts im Seminarhotel spiele ich aktuell mit Malbuch und Buntstiften am Küchentisch bzw. Balkontisch mit meinen Kindern. Bis zur Sommerpause sind sämtliche Präsenzveranstaltungen abgesagt oder verschoben. Glücklicherweise bin ich auch zertifizierte E-Learning Trainerin, u.a. für Webinare…

Schöne Bescherung: Wenn’s im Betrieb weihnachtet

ALLE, VOM FACH

Advent, Advent, ein Lichtlein brennt! Endlich wieder Weihnachtszeit. Die Wohnung ist geschmückt, der Adventskalender befüllt und die Vorbereitungen laufen: Wer feiert wann mit wem? Was wünscht sich das Kind? Wird gewichtelt oder auf Geschenke für die Großen verzichtet? Während ich mich dies Jahr voll auf die privaten Planungen konzentrieren kann, war ich sonst auch immer…

Best-of: Soft Skills eines Employer Branding Managers

ALLE, VOM FACH

„Wir brauchen dringend einen Employer Branding Spezialisten!“ Wunderbar, wenn die Notwendigkeit für diese Position im Unternehmen erkannt worden ist. Weitere wichtige Voraussetzungen, die vor dieser Stellenbesetzung stehen, sind im besten Fall auch erfüllt. Na dann, muss ja jetzt nur noch der oder die Richtige für die neue Stelle gefunden werden. Aber, was sollte der neue Kollege mitbringen?…

Ein erfolgreicher Employer Branding Manager ist selten allein …

ALLE, VOM FACH

Employer Branding ist trendy, sieh hier, hier oder hier! Also, schnell einen Employer Branding Manager einstellen? Oder, gleich ein ganzes Team aufbauen? Schöner Gedanke – über zunehmende und vielfältige Jobperspektiven freuen wir Employer Branding Spezialisten uns! Aber, die Hoffnung eine erfolgreiche Arbeitgeberpositionierung an eine neugeschaffene Position zu knüpfen, ist trügerisch. Vielmehr müssen Voraussetzungen geschaffen werden, die…

Hinter den Kulissen vom SALON DER GUTEN

ALLE, BACKSTAGE

Tritt ein, der Salon ist eröffnet! Worum geht es hier? Was erwartet mich? Warum sollte ich wiederkommen? Auf diese und weitere Fragen habe ich ein paar Antworten zusammengestellt. Viel Spaß: 1. Was sind die Beweggründe für den Blog? Meine Begeisterung und meine Ideen für professionelles und kreatives Employer Branding. Erste Blog-Erfahrungen habe ich mit dem…