Zeitschenker im Interview: Jobsharing mit Tandemploy

Wie kostbar Zeit ist, und wie schnell sie auch vergeht, habe ich in den vergangenen Monaten, während meine Tochter vom Baby zum Kleinkind heranwächst, sehr deutlich erfahren. Auch jetzt zur Weihnachtszeit wird uns der Wert von Zeit wieder einmal bewusst (gemacht) – auch dank der Unterstützung gefühlvoller Weihnachts-Werbeclips diverser Unternehmen, wie in meinem Weihnachts-Blogbeitrag nachzulesen…

Schöne Bescherung: Wenn’s im Betrieb weihnachtet

Advent, Advent, ein Lichtlein brennt! Endlich wieder Weihnachtszeit. Die Wohnung ist geschmückt, der Adventskalender befüllt und die Vorbereitungen laufen: Wer feiert wann mit wem? Was wünscht sich das Kind? Wird gewichtelt oder auf Geschenke für die Großen verzichtet? Während ich mich dies Jahr voll auf die privaten Planungen konzentrieren kann, war ich sonst auch immer…

Best-of: Soft Skills eines Employer Branding Managers

“Wir brauchen dringend einen Employer Branding Spezialisten!” Wunderbar, wenn die Notwendigkeit für diese Position im Unternehmen erkannt worden ist. Weitere wichtige Voraussetzungen, die vor dieser Stellenbesetzung stehen, sind im besten Fall auch erfüllt. Na dann, muss ja jetzt nur noch der oder die Richtige für die neue Stelle gefunden werden. Aber, was sollte der neue Kollege mitbringen?…

Der Anfang und was danach kam

Die Zeit rennt! Diese Erfahrung mache ich mit meiner Tochter, die in großen Schritten heranwächst, und nun auch mit meinem Blog. Gerade erst online, ist der erste Monat schon vorüber. Es ist viel passiert, über einiges habe ich geschrieben, und noch mehr habe ich verpasst. Hier daher meine persönlichen Highlights aus dem ersten Monat: Bühne…

Ein erfolgreicher Employer Branding Manager ist selten allein …

Employer Branding ist trendy, sieh hier, hier oder hier! Also, schnell einen Employer Branding Manager einstellen? Oder, gleich ein ganzes Team aufbauen? Schöner Gedanke – über zunehmende und vielfältige Jobperspektiven freuen wir Employer Branding Spezialisten uns! Aber, die Hoffnung eine erfolgreiche Arbeitgeberpositionierung an eine neugeschaffene Position zu knüpfen, ist trügerisch. Vielmehr müssen Voraussetzungen geschaffen werden, die…

Herzlich Willkommen im SALON DER GUTEN!

Herzlich Willkommen! Das soll er sein, der erste Blogpost im SALON DER GUTEN! Aber, wie eröffnet man einen Salon? Zur Begrüßung gehört natürlich die persönliche Vorstellung: Ich bin Anne, aus Hamburg, Spezialistin für Employer Branding, Teamleiterin im Personalmarketing, aktuell in Elternzeit. Der SALON DER GUTEN ist mein privates Vergnügen, um meinen Gedanken und Ideen einen…